Rôle: Le Secrétariat Exécutif est placé sous l’autorité du Directeur Exécutif.

Des compétences du Directeur Exécutif

Le Directeur Exécutif est le plus haut fonctionnaire et le représentant légal de l’OAIE dans tous les actes de la vie civile. Il a notamment qualité pour :

• Développer et maintenir des relations avec toute organisation ou personne qui poursuit des objectifs similaires à ceux de l’organisation, conformément aux orientations fixées par le Conseil d’Administration.
• Signer les Accords de Coopération ou de partenariat.
• Représenter l’OAIE en justice.
  
  

Il reçoit les compétences suivantes :

• Il est responsable de la gestion de l'Organisation devant le Conseil d'Administration auquel il rend compte et aux directives duquel il se conforme en ce qui concerne les affaires intérieures et extérieures de l'Organisation.
• Il prépare les projets de budget, de programme et le bilan ainsi que les rapports périodiques d'activités qu'il transmet au Conseil d’Administration.
• Il définit l’organisation interne et élabore le projet d’organigramme de structure à soumettre au Conseil d’Administration.
• Il recrute, nomme, révoque et licencie le personnel de l'Organisation, conformément aux conditions définies par le Statut du Personnel.
  

   

  Organigramme (Voir organigramme)